关于落实市中医院2018年党风廉政建设主体责任清单和季度工单的通知

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来源：未知作者：admin 点击数：日期：2018-04-10

各支部、各科室：

为深化落实党风廉政建设主体责任，推动全面从严治党迈上新台阶，根据《市卫生计生委党委关于落实2018年度党风廉政建设主体责任清单和季度工单的通知》（淮卫党〔2018〕15号文件）精神。结合我院工作实际，院党委研究制定了领导班子成员党风廉政建设责任清单和2018年一季度党委党风廉政建设主体责任季度工单、党委主要负责人“第一责任人”责任季度工单、院领导班子成员“一岗双责”责任季度工单。现印发给你们，并就有关事项通知如下：
1、统一思想认识。院领导班子成员党风廉政建设责任清单、党委主体责任季度工单、主要负责人“第一责任人”责任季度工单、院领导班子成员“一岗双责”责任季度工单是落实党风廉政建设责任制的重点工作和规定动作，是落实主体责任的刚性任务，必须严格对照、认真落实。必须以高度的政治自觉，切实担负起落实党风廉政建设的主体责任，党委主要负责人要切实担负起“第一责任人”责任，带头落实“季度工单”，领导班子成员要认真履行“一岗双责”责任，真正把主体责任放在心上、抓在手上、扛在肩上。

2、明确职责任务。要参照院领导班子成员党风廉政建设责任清单（附件1）、院党委主体责任季度工单（附件2）、院党委主要负责人“第一责任人”责任季度工单（附件3）、院领导班子成员“一岗双责”责任季度工单（附件4），进一步梳理细化职责任务，做好职责明确，任务到人。
3、开展定期检查。市卫生计生委党委将组织对各党委（总支、支部）落实党风廉政建设责任制工作情况进行专项检查，检查结果作为年终考核评价的重要依据，并纳入“三清”指数评价。对“季度工单”未落实或者落实不力的进行通报，对因落实主体责任不力导致不良后果的实施责任追究。

附件：

        1、市中医院领导班子成员党风廉政建设责任清单。
        2、2018年一季度市中医院党委主体责任季度工单。
        3、2018年一季度市中医院党委主要负责人“第一责任人”责任季度工单。
        4、2018年一季度市中医院领导班子成员“一岗双责”责任季度工单。

中共淮安市中医院委员会
2018年4月9日

附件1：

市中医院领导班子成员党风廉政建设责任清单

一、主要负责人责任清单
叶春晖（党委书记、院长）
1、全面负责市中医院党委党风廉政建设工作，将党风廉政建设和反腐败工作融入医院工作，与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核，确保医院主体责任落实。每年至少主持召开1次廉政工作会议，每年至少主持1次党委反腐倡廉专题学习，每年至少开展1次专题调研，形成调研报告。
2、履行市中医院党风廉政建设“第一责任人”责任，负责落实院党风廉政建设，及时传达中央和省委、市委、市卫生计生委有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，及时研究和部署重要工作、协调重点环节、解决重大问题。每年至少主持召开2次党委会议，研究部署党风廉政工作，听取领导班子成员落实党风廉政建设主体责任工作情况报告。
3、严明党的政治纪律和政治规矩，严格执行民主集中制和议事规程，重大事项、重要问题经集体讨论决定；严格党内政治生活，把落实党风廉政建设责任制情况作为民主生活会重要内容，带头开展批评与自我批评，解决突出问题。
4、加强作风建设，坚持不懈查纠“四风”突出问题，严格落实医疗卫生行风建设“九不准”，推动全院干部职工为民、务实、清廉。
5、督促领导班子成员廉洁从政。开展廉政谈话，加强日常监管，与班子其他成员、相关科室负责人进行廉政履责谈话，每年不少于1次。
6、旗帜鲜明惩治腐败，领导和支持查处医院发生的违纪违规问题，强化源头治理。
7、对各支部组织生活会加强指导和监督，每年参加联系支部组织生活会，不少于1次。
8、当好廉政表率，严格执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，带头落实领导干部重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，教育并管好亲属和身边工作人员。
9、向市卫生计生委报告履行党风廉政建设主体责任和“第一责任人”责任情况。
二、领导班子成员共性责任清单
1、全面履行“一岗双责”责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况，把党风廉政建设工作融入到分管工作之中。每年至少开展1次专题调研，形成调研报告；每半年至少听取1次分管范围内的专题报告，提出意见建议。
2、对分管的科室政治生态负领导责任，指导科室负责人开展述责述廉；督促科室负责人廉洁行医，廉洁从政，加强日常监管，每年至少开展1次廉政履责谈话。
3、领导和支持查处分管范围内发生的违纪违规问题，督促健全规章制度，强化源头治理。
4、科学把握运用监督执纪“第一种形态”，发现苗头性、倾向性问题及时约谈提醒；对科室负责人落实主体责任不力、党风廉政建设责任制检查考核发现问题较多、群众来信来访反映问题集中、政治生态评价得分较低的，及时约谈相关负责人，提出整改意见。
5、抓好分管范围内的作风建设，及时解决和处理群众反映强烈的突出问题。
6、对联系支部组织生活会加强指导和监督，每年至少参加1次支部组织生活会。
7、当好廉政表率，严格执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，带头落实领导干部重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，教育并管好亲属和身边工作人员。
8、向党委报告履行党风廉政建设主体责任情况。
9、承担上级和党委交办的其他党风廉政建设工作事项。
三、领导班子成员个性责任清单
张登金（副书记），协助书记落实党委党风廉政建设主体责任；对药学、医疗设备、总务（膳食）、工会、团委、人武、妇联、安全生产等方面党风廉政建设工作负领导责任；强化药品、设备、总务集中招标采购、工会经费、党费使用等工作领域监管，防范廉政风险；挂钩机关支部。
王建（纪委书记），履行医院党委党风廉政建设监督责任；纪检（监察）、法制教育、行风软环境、信访稳定、审计等方面党风廉政建设工作负领导责任；强化群众投诉举报办理和违法违纪案件查处等工作领域监管，强化五项权力监督，防范廉政风险。
杨正文（副院长），对财务、经济核算、绩效考核、医疗保险管理、医患沟通、保卫、综合治理、基建、平安医院创建等方面党风廉政建设工作负领导责任；强化基建工程项目、医院财务等项目监管，防范廉政风险。挂钩内科支部。
陈璟（副院长），对院务、人事、宣传、公立医院改革、目标（绩效）管理、护理、医院感染管理、预防保健（治未病、体检）等科室党员廉政建设工作负领导责任，对人事招录、干部任免、目标考核、援疆援外等方面工作监督，防范廉政风险。挂钩门诊支部。
王斌（副院长），对医务科、科教科、门诊部（120急救站）、信息科、社区卫生管理（院外门诊部）等方面党员廉政建设工作负领导责任，强化卫生信息平台建设，医生廉洁行医等工作领域监督，防范廉政风险。挂钩外科支部。

附件2：

2018年一季度市中医院主体责任季度工单

序号	工作任务
1	中心组专题学习中央纪委二次全会、省纪委三次全会、市纪委三次全会精神；学习贯彻全市卫生计生工作会议及党风廉政建设和行风建设工作暨警示教育会议精神；
2	主持召开领导班子民主生活会；
3	综合运用“四种形态”，特别是“第一种形态”，与班子成员、职能部门负责人、临床科室负责人开展廉政谈话，实现有形有痕有效；
4	强化纪律建设，制定年度党章党规党纪教育计划，并组织实施；
5	认真贯彻市委深化落实党风廉政建设主体责任五项举措，健全责任体系；落实党委责任主体清单；完善三项清单，向班子成员派发“季度工单”；
6	抓好元旦、春节期间作风建设，至少开展一次专项检查；
7	组织开展1次“阳光扶贫”调研走访活动，摸清帮扶对象底数和基本情况；
8	部署拓展深化“两为”整治，制定本单位“两为”实施方案和任务分解，着力查纠形式主义和官僚主义问题；
9	切实履行配合巡视巡察、推动整改落实主体责任，抓好成果运用，对巡视巡察期间发现的问题立行立改，对反馈意见、转交信访问题、通报典型问题、移交问题线索全面整改，举一反三，标本兼治；
10	做好“两会”期间赴省进京越级访化解控减工作；
11	落实委党委党风廉政建设和意识形态责任制检查考核反馈意见整改工作，形成整改方案；
12	深化基层“微腐败”整治，开展药品器械回扣专项检查，严格遵守“九不准”及各项从业规定，严肃查处侵害群众利益问题；
13	召开专题会议部署党风廉政建设工作，与职能、临床、医技科室负责人签订《党风廉政和行风建设责任书》，明确目标任务，细化责任措施；
14	向市卫生计生委党委书面报告2017年党风廉政建设“两个责任”履行情况；
15	向本单位干部职工公开上年度“三公”经费预算及支出情况；

附件3：

2018年一季度市中医院主要负责人
“第一责任人”责任季度工单

序号	工作任务
1	主持会议传达贯彻学习中央纪委二次全会、省纪委三次全会、市纪委三次全会精神、全市卫生计生工作会议精神；
2	认真贯彻市委深化落实党风廉政建设主体责任五项举措，健全工作机制，明确班子成员分工，向班子成员派发季度工单；
3	主持召开领导班子民主生活会；
4	带头运用“第一种形态”，与班子成员、各科室主要负责人开展廉政谈话；
5	强化纪律建设，牵头制定年度党章党规党纪教育计划；
6	部署安排元旦、春节期间作风建设工作，通报曝光有关情况；
7	部署开展“阳光扶贫”工作；
8	牵头部署深化“两为”集中整治，着力查纠形式主义和官僚主义问题；
9	牵头落实市党风廉政建设责任制检查考核、全面从严治党主体责任述职、巡视巡察反馈意见整改工作；
10	深化群众身边不正之风和腐败问题专项治理，部署开展专项整治，严肃查处侵害群众利益问题；
11	牵头组织推进落实容错纠错机制。

附件4：
2018年一季度市中医院领导班子成员
“一岗双责”责任季度工单

序号	工作任务
1	带头并督促分管科室学习中央纪委二次全会、省纪委三次全会、市纪委三次全会、全市卫生计生工作会议精神；
2	认真贯彻市委深化落实党风廉政建设主体责任五项举措，按照职责分工落实“一岗双责”责任清单和季度工单；
3	与主要领导签订《党风廉政建设责任书》，带头并督促分管科室按《责任书》要求严格落实；
4	查找分管岗位的党风廉政建设风险源点，定期对分管工作督查；
5	带头并督促分管科室参加市直卫生计生系统党风廉政建设、行风建设暨警示教育大会；
6	向医院党委报告2017年度履行党风廉政建设“一岗双责”责任情况，向医院党委书面述责述廉述德；
7	综合运用监督执纪“第一种形态”《实施细则》，配合院党委主要负责人开展廉政谈话，与挂钩联系单位党组织有关负责人开展廉政谈话；
8	对分管范围内党风廉政建设和意识形态责任制检查考核反馈意见形成整改方案，抓好落实；
9	督促各科室深化“两为”集中整治工作，着力查纠形式主义和官僚主义问题；
10	督促各科室深化药品器械回扣专项治理工作，督促各科室党员干部严格遵守“九不准”及各项从业规定；深化基层“微腐败”整治，严肃查处侵害群众利益问题；
11	带头并督促分管落实节日期间作风建设工作（全年）。